Per conto di azienda commerciale attiva nella distribuzione di beni e servizi si ricerca una figura da inserire con il ruolo di Impiegato/a addetto/a alla gestione del personale e amministrazione.
La risorsa supporterà le attività legate alla gestione amministrativa dei dipendenti e al monitoraggio delle presenze, contribuendo all’efficienza del comparto HR.

Attività principali: 

• Gestione degli aspetti amministrativi del personale (pratiche contrattuali, documentazione, scadenze)
• Controllo e registrazione di presenze, ferie, permessi e malattie
• Supporto alla verifica delle buste paga e collaborazione con lo studio paghe esterno
• Aggiornamento dei database e gestione dell’archivio documentale
• Coordinamento con gli altri reparti per le esigenze legate al personale

Requisiti richiesti:

• Diploma di scuola secondaria di secondo grado o titolo equivalente
• Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Excel, software gestionali, posta elettronica)
• Precisione, affidabilità e capacità di organizzazione
• Ottime doti comunicative e relazionali

Offerta e benefit:

• Contratto a tempo determinato di 3 mesi, rinnovabile
• Orario full time dal lunedì al venerdì
• Inserimento in ambiente strutturato con affiancamento iniziale

Sede di lavoro: Terni